Invité de France info, Yves Veyrier revient sur la mise en œuvre du passe sanitaire et ses conséquences pour les salariés et leurs droits.
Vous étiez contre l’idée de ce nouveau motif de licenciement, mais désormais ce n’est pas plus sécurisant ?

Yves Veyrier : « Non ça n’est pas une solution qui est satisfaisante du point de vue des salariés. L’aspect positif c’est le signal qui est donné avec l’annulation de ce nouveau motif de licenciement qui doit être compris comme le fait que la menace de sanction n’est pas la solution sur cette question de vaccination ou de pass sanitaire. Maintenant, nous sommes dans une situation bancale, ce que vient d’expliquer Sarah Lemoine est juste, cela risque de mettre tout autant en situation compliquée les salariés dans la situation où ils se refuseraient à se faire vacciner. »