Management / Organisation du travail / Egalité Femmes Hommes / Discrimination

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L’association A Compétence Egale lance « le Déclicheur », un outil pour comprendre les stéréotypes et mieux lutter contre les discriminations

Comprendre l’origine des stéréotypes et pouvoir les identifier est un premier pas décisif pour lutter plus efficacement contre les discriminations dans le monde du travail et permettre à l’égalité...

Le handicap doit être une priorité politique

La loi du 10 juillet 1987 fête ses 35 bougies, les travailleur.es handicapé.es fêtent leur 14% de taux de chômage. Si l’heure peut être à la célébration d’une loi historique, tant dans son contenu que...

Lancement de la Charte de l’inclusion des personnes réfugiées et exilées en entreprise

Une charte signée par plus de 50 organisations (entreprises et réseaux d’entreprises) et portée par UTOPIES et SINGA à l’occasion de la Journée Mondiale des Réfugiés (20 juin 2022) UTOPIES, think-tank...

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Dans un contexte où les enjeux ESG redéfinissent le rôle des entreprises dans la société, Sarah Barukh et ses partenaires lancent le Mouvement Safe Place : un label RSE innovant qui propose un cadre...

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Le 21 mars, à l’occasion de la journée internationale pour l’élimination de la discrimination raciale, l’intersyndicale lance une grande campagne de sensibilisation et d’action syndicale à destination...

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La Fondation des Femmes et Alternego ont le plaisir de vous convier à la conférence « Faire face au backlash : Le rôle des entreprises dans la défense des politiques d’égalité femmes/hommes » Le 19...

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La section CGT Enercoop et l’Union locale CGT du 19è vous proposent une rencontre autour du livre "Travailler sans patron : mettre en pratique l’économie sociale et solidaire" avec son co-auteur,...

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