ESS et société, Enjeux et débats / Uniformation

Dans le cadre du Plan d’Investissement Compétences (PIC) et suite à l’accord signé ce mois de juin entre l’Etat, les têtes de réseaux de l’insertion par l’activité économique (IAE) et les Opca du secteur, Uniformation a défendu les intérêts de ses (...)

Pour les structures qui ne sont pas assujetties à la taxe d’apprentissage, le coût de la formation pédagogique d’un apprenti dans un centre de formation d’apprentis (CFA) peut s’avérer dissuasif. En 2017, plusieurs des branches d’Uniformation ont (...)

Le ministère du travail a modifié, le 8 mars dernier, les modalités et dispositions de mise en œuvre du contrat de professionnalisation. Cette modification de la loi travail permet désormais, et ce à titre expérimental, aux demandeurs d’emploi les (...)

Le GEIQ (Groupement d’Employeurs pour l’Insertion et la Qualification), regroupe des entreprises, qui se donnent pour mission centrale l’organisation de parcours d’insertion et de qualification au profit d’un public (jeunes sans qualification, (...)

Le compte personnel de formation (CPF) a évolué en ce début d’année 2017, plusieurs nouveautés sont dorénavant à prendre en compte. Tout d’abord à compter du 1er janvier 2017, l’alimentation du compte se fait à hauteur de 48 heures par an et le plafond (...)

Uniformation, l’OPCA, l’OPACIF et l’OCTA des entreprises et des salariés de l’économie sociale, de l’habitat social et de la protection sociale a renouvelé sa Présidence lors de son Conseil de gestion de décembre dernier. L’équipe a pris ses fonctions (...)

Près de deux ans après la mise en place des Emplois d’avenir, Uniformation fait un point d’étape sur les recrutements. Engagé massivement dans le déploiement des Emplois d’avenir, Uniformation y a affecté près de 60 millions d’euros. En décembre 2015, (...)

Uniformation s’associe aux Fonds Paritaire de Sécurisation des Parcours Professionnels (FPSPP) et ses partenaires (Fongecif, Opacif hors champ, Apec et FAF-TT) pour la mise en oeuvre d’une campagne de communication nationale sur le Conseil en (...)

Le baromètre Emploi Formation 2016 d’Uniformation a apporté une vision des pratiques, intentions et besoins des employeurs adhérents par branche et région en matière de recours aux dispositifs emploi-formation. Parmi les observations dégagées : (...)

A l’occasion des Rencontres Uniformation du 8 juin, réservées aux mandataires, la transformation numérique a été au cœur de différentes interventions. Avec des questionnements simples : comment faire siennes les évolutions en matières de formation ? (...)