Dernière publication : 22 avril

Organisation du travail

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Seuls 43 % des employés sont satisfaits de leur équilibre entre vie professionnelle et vie privée et 30 % envisagent un changement de carrière

Trois ans après le début de la pandémie, les entreprises font face à une multitude de crises et tentent de rester productives et rentables. Les pratiques de travail hybrides restent complexes et les...

Le travail rend-il heureux ?

Alors que se profile un recul du départ en retraite et que les salariés travailleront plus longtemps, quelles sont les conditions fondamentales du bonheur au travail ? Et quels sont les freins ?...

Nouveau rapport au travail : travailler moins pour vivre plus

Selon une étude de l’Ifop pour la Fondation Jean Jaurès sortie hier, 61 % des salariés en France préfèrent gagner moins d’argent, mais avoir plus de temps libre. Ils étaient 38 % en 2008. Les Français...

Salons Préventica 2023 - Les RDV de l’innovation pour la qualité au travail

Les prochaines éditions à Paris et Toulouse prévoient de réunir entre 10 000 et 15 000 participants de tous horizons : petites et grandes entreprises, collectivités locales, organismes publics,...

Associer les salariés à la gouvernance : quels profils pour quelles perspectives ?

La gouvernance des actionnaires est souvent mise en avant comme au moins partiellement responsable de nombreux scandales organisationnels. Orpea, Big Pharma, fusion Suez-Veolia ou Unibail, dans...

Petite histoire de la pénibilité au travail

On verra dans quelle mesure la réforme des retraites présentée tout à l’heure intègre la pénibilité. Cette reconnaissance et son calcul dans les retraites tiennent d’une longue marche, et pas en ligne...

Pour atteindre les objectifs fixés par la loi Rixain, changeons l’image du pouvoir !

Partenaire de Sociétal, Mazars en France publie chaque mois un article dans l’espace Blog de Sociétal. À cette occasion, les meilleurs experts du leader international d’origine française de l’audit,...

Nouveaux modes de management et d’organisation : six pratiques récurrentes et leurs limites

À partir de l’étude d’une vingtaine d’organisations allant d’entreprises autogérées à des divisions de grands groupes, Suzy Canivenc a identifié six pratiques récurrentes qui caractérisent les nouveaux...

Travailler autrement pour vivre mieux

Entre la crise Covid et un marché de l’emploi partiellement en tension, des priorités nouvelles ont émergé pour les salariés : une meilleure qualité de vie, une nouvelle organisation ou un temps de...

Livre "Innovation RH et managériale – 70 pistes pour passer à l’action"

Le Lab RH, en partenariat avec Parlons RH, Great Place to Work®, Convictions RH et le Prix du DRH et de l’innovation RH de l’année, publie aux éditions EMS un ouvrage collectif intitulé "Innovation RH...

Les inégalités salariales femmes / hommes : un motif de démission pour plus de 8 jeunes sur 10 !

83 % des travailleurs de 18-24 ans envisageraient de changer d’entreprise en cas d’inégalités salariales entre les femmes et les hommes. De même, 77 % d’entre eux pourraient quitter leur emploi s’ils...

Index de l’égalité professionnelle : secrets de fabrication

Depuis 2019, chaque 1er mars, tout employeur d’une entreprise d’au moins 50 salariés doit publier sur son site internet ou transmettre à ses salariés, son index de l’égalité professionnelle avec les...

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Dans le cadre de son Plan de vigilance et de mobilisation, la FAS lance, mercredi 1er mai, une campagne de sensibilisation sur les réseaux sociaux pour valoriser l’impact du travail social sur la...

Bonus attractivité Petite enfance : alerte sur l’exclusion d’une majeure partie du secteur !

Alors que les travaux ministériels portant sur la mise en œuvre du bonus attractivité visant à soutenir la revalorisation des salaires des professionnels de la Petite enfance, voté le 3 avril dernier...

Journée du Patrimoine Agricole bio et équitable

Dans le cadre de la Quinzaine du Commerce Equitable, rendez-vous pour la Journée du Patrimoine Agricole bio et équitable, le dimanche 5 mai 2024 de 10h à 17h30. 4 associations organisent la Journée...

Soirée "PFAS. Deux ans après, où en est-on de la lutte contre ces polluants éternels ?"

Le 12 mai 2022 sortait le reportage de Vert de rage révélant une contamination massive de la Vallée de la chimie aux PFAS. Deux ans après, où en est-on de la lutte contre ces polluants éternels ?...

Programme national d’accompagnement par le Réseau Agil’ess

Le Réseau Agil’ess porte le programme « Accompagner les garages et loueurs solidaires de l’économie sociale et solidaire » depuis le 1er janvier 2024. Cofinancé par l’Union européenne au travers du...

Résultats du baromètre OpinionWay-Carac « Les Français et la retraite »

Plus de la moitié des retraités français ont économisé en moyenne 67 325 € pour compléter une pension de retraite qu’ils jugent insuffisante Selon le baromètre de la Carac [1] « Les Français et la...

Livre "(Re)Penser l’histoire de l’ESS"

Approches et historiographie Sous la direction d’Olivier Chaïbi, Timothée Duverger et Patricia Toucas-Truyen Si l’économie sociale et solidaire intéresse de nombreux chercheurs dans plusieurs...

Si la hausse est de +4% en 2023, 86% des Français sont favorables à l’instauration de prix planchers pour une juste rémunération

Avec +4% en 2023 les ventes commerce équitable labellisées Max Havelaar ont atteint 1,32 milliard €, malgré une consommation en berne. Les mécanismes de prix plancher du commerce équitable sont...