Réglementation et code du travail
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Organisation d’activités culturelles, de loisirs ou touristiques : quelles obligations pour les associations ?
De très nombreuses associations organisent, pour leurs adhérents et sympathisants, des activités de loisirs, culturelles, sportives, des séjours, des voyages. Mais savent-elles que, selon le contenu...
La réflexion sur le statut des bénévoles dans les activités d’animation continue
Dans une décision du 14 octobre 2011, le Conseil d’État a confirmé que la réglementation française applicable au contrat d’engagement éducatif (CEE) n’était pas conforme au droit de l’Union européenne...
Aides et formalités de l’employeur associatif : Devenir employeur
Avant même d’embaucher, il faut se déclarer employeur auprès de la direction départementale du travail (Direccte) et du Centre de formalités des entreprises (CFE), adhérer à un organisme de retraite...
L’Unapei lance le guide « Le travail des personnes handicapées mentales » à destination des familles
De l’accès au travail, au départ à la retraite en passant par la formation, le guide « travail » de l’Unapei a été conçu pour aider les parents et tous ceux qui accompagnent les personnes déficientes...
Baromètre jobs d’été : 16% des jeunes ont travaillé sans contrat de travail !
16 % des jeunes interrogés durant l’été 2010 travaillaient sans contrat de travail, d’après l’enquête de la JOC (Jeunesse Ouvrière Chrétienne) publiée aujourd’hui. C’est la deuxième édition de son...
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Contrat de travail, rupture, réglementation, licenciement
Le contrat de travail est un type de contrat par lequel une personne (l’employé) s’engage à effectuer un travail pour un autre (l’employeur) moyennant une rémunération. En fonction des systèmes...
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Travailleurs immigrés, les invisibles incontournables
Le droit à la déconnexion est-il vraiment appliqué ?
Un congé paternité plus long : un progrès bien timide
La révolution du travail avec Dominique Méda
Le C.N.R - Les jours heureux et le programme merveilleux
Qui doit travailler... ou pas ?
Lanceurs d’alerte : parole à hauts risques
"Travail détaché : le cocktail infernal"
"Le harcèlement sexuel au travail" Le téléphone sonne du 11/10/17
Daniel Cohen : "La réforme du Code du Travail, c’est surtout une occasion ratée"
"1982, les lois Auroux sur les droits des travailleurs" La marche de l’histoire du 11/09/17
Dominique Méda : "La philosophie générale de cette future loi repose sur une vision réductrice du travail"
Evènement(s) rélié(s) à ce mot-clé
Webinaire "la modification du contrat de travail"
Nous vous invitons à participer à notre prochain webinaire qui sera consacré à la modification du contrat de travail le mardi 10 janvier 2023 de 14h30 à 15h30. Il sera animé par Faustine Zuliani,...
Table ronde en ligne « Risques psychosociaux : les dirigeants d’entreprise, des acteurs majeurs »
Retrouvez-nous le 6 décembre à 11h La rédaction de la revue Travail & Sécurité vous convie à une nouvelle table ronde en ligne sur le thème « Risques psychosociaux : les dirigeants d’entreprise, des...