Management / Organisation du travail / Egalité Femmes Hommes / Discrimination

Article(s) rélié(s) à ce mot-clé

Entrée dans la vie active. Les jeunes femmes toujours plus diplômées, toujours moins bien rémunérées

Grâce aux enquêtes Génération, les autrices de ce Bref comparent la situation des jeunes femmes et des jeunes hommes sur le marché du travail trois ans après leur sortie du système éducatif, à ce...

Webinaire "Développer le management collaboratif dans mon asso"

Mettre en adéquation ses pratiques managériales avec les valeurs défendues par son association et travailler à une meilleure attractivité de l’emploi, fait partie des préoccupations des associations...

Baromètre de l’égalité professionnelle femmes-hommes : près de 8 salariés sur 10 qui négocient obtiennent gain de cause

La seconde édition du sondage OpinionWay pour la Chaire Impact Positif d’Audencia en partenariat avec KPMG apporte un éclairage sur les différences de comportements femmes-hommes face à la...

Le handicap, encore le premier motif de discrimination en France

Pour la 6ème année consécutive, le handicap a été le premier motif de discrimination en France en 2022. C’est le constat révélé par le rapport annuel d’activité de la Défenseure des Droits, publié le 17...

Le défi de la sécurisation face aux ruptures de parcours. Une autre manière de regarder le rapport au travail dans les coopératives

Le milieu coopératif s’inscrit historiquement dans un projet émancipatoire de ses membres et de la communauté. Plus spécifiquement, certaines formes coopératives (SCIC, CAE) se sont créées pour...

Rubriques réliée(s) à ce mot-clé

Association de gestion du fonds pour l'insertion professionnelle des personnes handicapées (Agefiph)

Association de gestion du fonds pour l’insertion professionnelle des personnes handicapées (Agefiph)

L’Agefiph (Association de gestion du fonds pour l’insertion professionnelle des personnes handicapées) agit pour développer l’inclusion des personnes handicapées dans l’emploi. Elle construit et...

Média rélié(s) à ce mot-clé

| 1 | 2 | 3 |

Evènement(s) rélié(s) à ce mot-clé

Webinaire UDES - Groupe Apicil "Handicap au travail : bonnes pratiques, outils et accompagnement pour les employeurs engagés de l'ESS"

Webinaire UDES - Groupe Apicil "Handicap au travail : bonnes pratiques, outils et accompagnement pour les employeurs engagés de l’ESS"

L’UDES et le Groupe Apicil, avec la participation de l’Agefiph, vous proposent de revenir sur les fondamentaux et les conditions à remplir pour être un employeur engagé dans la défense de la diversité...

Table ronde "la pause alimentaire au travail : un moment clé pour les Français ?"

Table ronde "la pause alimentaire au travail : un moment clé pour les Français ?"

À l’occasion d’une étude réalisée par l’institut de sondage OpinionWay, trois experts viendront débattre de ce sujet lors d’une table ronde à laquelle innocent a le plaisir de vous convier. le mardi 20...

Conférence « les soft skills pour innover et transformer les organisations »

Conférence « les soft skills pour innover et transformer les organisations »

France Stratégie et l’Institut pour l’innovation et la Transformation des organisations (ITI) présentent une conférence le 11 mai 2022 de 16h00 à 19h30 : « les soft skills pour innover et transformer...

| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
close