Le réseau Anact-Aract diffuse un kit pour aider les entreprises à associer télétravail et qualité de vie au travail

Publié le 4 mai 2020 en accès grand public
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Le réseau Anact-Aract lance un kit pour aider les entreprises à mettre en place le télétravail, le déployer à titre exceptionnel, ou encore en améliorer les pratiques. Il permet de combiner réalisation de l’activité à distance et qualité de vie au travail.

Ce kit téléchargeable gratuitement donne accès à une méthodologie concrète, étape par étape, pour construire de façon participative une démarche « télétravail ».

Pragmatique, il propose 3 portes d’entrées selon la situation de l’entreprise ou de l’organisme public :
- Un module « Mettre en œuvre le télétravail » pour une première approche du télétravail hors période de crise,
- Un module « Améliorer vos pratiques » pour les organisations qui ont déjà adopté le télétravail et souhaitent faire évoluer leurs pratiques,
- Un module « Faire face à l’urgence » pour déployer rapidement du télétravail à titre exceptionnel.

Chaque partie contient à une boîte à outils et l’ensemble est complété par une foire aux questions.

Destiné aux dirigeants, DRH, chefs de projets et représentants du personnel, ce kit accessible en ligne sur anact.fr permet de favoriser l’accès au télétravail et de préserver le bon fonctionnement des équipes. L’ensemble de la démarche vise à intégrer les conditions de travail tout en prenant en compte la nature de l’activité à réaliser et les enjeux des organisations.

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