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Uberisation, précarité, pénibilité… Le soutien des Français à une amélioration des conditions de travail des livreurs à domicile
Alors que la livraison à domicile est une activité qui a explosé ces dernières années, notamment avec les confinements, l’Ifop publie une enquête pour HelloMyBusiness.fr sur les conditions de travail...
Mois des fiertés : "Les entreprises ont un véritable rôle à jouer"
Aujourd’hui, l’inclusion des personnes LGBTQIA+ est un enjeu majeur et primordial pour les entreprises. Une personne LGBTQIA+ sur deux n’aurait pas fait son coming out sur son lieu de travail (Étude...
Assises de la Parité 2022
Organisé par International Women’s Forum, les Assises de la parité le 28 juin prochain vont ainsi proposer aux CEOs, dirigeants, managers, représentants des pouvoirs publics, une journée d’échanges...
Des modalités nouvelles pour réinventer la démocratie
Des modalités nouvelles pour réinventer la démocratie. Deux grandes figures du monde de l’ économie sociale et solidaire, Jérôme Saddier et Timothée Duverger, proposent leur vision pour renouveler les...
Plus de 6 salariés français sur 10 seraient prêts à adopter la semaine de 4 jours
64 % des salariés français souhaiteraient bénéficier d’une plus grande flexibilité dans l’organisation de leurs horaires de travail, avec la possibilité de les condenser sur une semaine de 4 jours 27 %...
La participation des salariés améliore le pouvoir d’achat… et limite la financiarisation des entreprises
À l’occasion de cette récente campagne présidentielle, certains candidats, de gauche comme de droite, ont souligné qu’une des façons de soutenir le pouvoir d’achat, l’une des préoccupations majeures des...
Conférence « les soft skills pour innover et transformer les organisations »
France Stratégie et l’Institut pour l’innovation et la Transformation des organisations (ITI) présentent une conférence le 11 mai 2022 de 16h00 à 19h30 : « les soft skills pour innover et transformer...
Quand notre bonheur au travail conditionne notre bonheur global
Thibaut explique comment l’articulation entre la vie privée et la vie professionnelle pèse ensemble sur notre bonheur global. Autant que la santé et la maladie, physiques et mentales, le succès ou...
Les soft skills pour innover et transformer les organisations
« La quatrième leçon de cette pandémie, à mes yeux, c’est que nous avons assisté à une extraordinaire accélération de l’innovation. [...] Si nous nous retrouvons hors de l’innovation, on peut perdre...
L’agriculture au bout de leurs bras
Sans eux, pas de nourriture dans notre assiette. Les salariés agricoles sont sortis de l’ombre à la faveur du premier confinement, lorsque la fermeture des frontières a failli mettre les récoltes en...
Une entreprise réellement « libérée » est avant tout libérante
L’« entreprise libérée » est généralement présentée comme la forme d’une innovation managériale et celui d’un modèle organisationnel d’avenir. Pourtant, même si ce nouveau concept représente une réponse...
8e édition nantaise de la Fabrique du Changement
LA FABRIQUE DU CHANGEMENT Les 19 et 20 mai, on embarque pour transformer les organisations Pour sa 8e édition nantaise, l’événement francophone de référence sur l’innovation managériale et la...
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Mutualisme et coopération : des réponses efficaces aux enjeux de l’intelligence artificielle. Retour sur les 8èmes Assises de la Coopération et du Mutualisme
Le 28 mars dernier s’est tenue au siège d’InVivo la huitième édition des Assises de la Coopération et du Mutualisme. Rassemblant les principaux leaders de l’écosystème, ce rendez-vous annuel s’est...
Nouveau pacte de la vie au travail : la CFE-CGC a décidé de ne pas signer
Constatant que le texte ne contient aucun nouveau droit pour les salariés, ne résout en rien les problèmes structurels pour l’avenir, ni ceux générés pour les salariés âgés de plus de 50 ans aujourd’hui...
Plus de seniors en entreprise ? C’est bien, mais pas dans la mienne
Comment sont perçus les salariés seniors par l’ensemble des salariés ? Plutôt positivement : 76% jugent les seniors compétents, et 69% les trouvent soigneux dans leur travail. Même s’ils sont largement...
La FAS lance une campagne de sensibilisation #lasolidaritepaslechaos sur les réseaux sociaux
Dans le cadre de son Plan de vigilance et de mobilisation, la FAS lance, mercredi 1er mai, une campagne de sensibilisation sur les réseaux sociaux pour valoriser l’impact du travail social sur la...
Bonus attractivité Petite enfance : alerte sur l’exclusion d’une majeure partie du secteur !
Alors que les travaux ministériels portant sur la mise en œuvre du bonus attractivité visant à soutenir la revalorisation des salaires des professionnels de la Petite enfance, voté le 3 avril dernier...
Journée du Patrimoine Agricole bio et équitable
Dans le cadre de la Quinzaine du Commerce Equitable, rendez-vous pour la Journée du Patrimoine Agricole bio et équitable, le dimanche 5 mai 2024 de 10h à 17h30. 4 associations organisent la Journée...
Soirée "PFAS. Deux ans après, où en est-on de la lutte contre ces polluants éternels ?"
Le 12 mai 2022 sortait le reportage de Vert de rage révélant une contamination massive de la Vallée de la chimie aux PFAS. Deux ans après, où en est-on de la lutte contre ces polluants éternels ?...
Programme national d’accompagnement par le Réseau Agil’ess
Le Réseau Agil’ess porte le programme « Accompagner les garages et loueurs solidaires de l’économie sociale et solidaire » depuis le 1er janvier 2024. Cofinancé par l’Union européenne au travers du...