Loi portant mesures d’urgence relatives au fonctionnement du marché du travail en vue du plein emploi (2023)

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Propositions du CIAAF visant à prendre en compte le rôle des aidants au sein du projet de loi pour le plein emploi

Le Collectif Inter-Associatif des Aidants Familiaux (CIAAF) a fait trois propositions au gouvernement dans le cadre du projet de loi pour le plein emploi afin qu’il prenne en compte les situations...

France Travail : les travailleur∙ses handicapé∙es aussi touché∙es !

Le futur projet de loi « Plein Emploi » acte le bouleversement du service public de l’emploi. Parmi les changements, ceux concernant les travailleurs et travailleuses reconnues comme handicapé∙es...

Petite Enfance : Agissons en même temps pour la qualité et la gouvernance

La Fédération Française des Entreprises de Crèches salue l’article 10 du projet de loi plein emploi et rend publics les 23 amendements qu’elle propose au Gouvernement et aux parlementaires d’adopter...

Projet de loi « Plein emploi » : Un premier pas vers le service public de la Petite Enfance ?

Demain (01/06/2023), à Angers, sont restitués les travaux du Conseil national de la Refondation sur l’accueil du jeune enfant, en présence de la Première ministre et du ministre des Solidarités....

Service public de la petite enfance : Des annonces précisant davantage les contours que le contenu

Le Conseil national de la refondation portant sur la Petite Enfance s’est conclu jeudi 1er juin par des annonces de la Première ministre. Alors que l’intégration dans le projet de loi relatif au...

Présomption de démission pour abandon de poste : encore un peu plus de précarité !

La loi sur le marché du travail a créé la présomption de démission en cas d’abandon de poste. Jusqu’ici, l’abandon de poste était considéré comme une faute professionnelle emportant licenciement ainsi que...

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