« On était en froid avec l’entreprise classique. Pour nous, les patrons, c’étaient tous des crapules. » Jean-Pierre Bertrand, ancien de Metaleurop, fils, petit-fils et père de métallo, est ancien délégué CGT à la fonderie de Noyelles-Godault (Pas-de-Calais). Il a commencé sa carrière de patron derrière une banderole. En colère à l’annonce de la fermeture de Metaleurop, en janvier 2003, il était de toutes les manifs, comme Jean-Claude, Daniel, Eric, Jacques et Jacky.
« Les salariés ont enfin leur mot à dire »
Publié le

Autres articles dans cette rubrique
Audition au Sénat de Jacques Landriot sur les Sociétés coopératives
La commission des affaires économiques entend Mercredi 11 juin 2025 à 9 heures 30 Jacques Landriot, président de la confédération générale des sociétés coopératives et participatives Cette audition...
Coraline Gervais témoigne : Être responsable RH dans une Scop chez Ceicom (31)
Coraline Gervais, responsable RH chez Ceicom en Haute-Garonne (31), explique comment la promesse employeur des coopératives transforme son rôle et son quotidien. Une belle illustration de l’impact...
L’intelligence artificielle et les Scop : leviers de transformation pour l’entreprise de demain ?
Alors que plus de la moitié des salariés (52 %) et des dirigeants (60 %) voient l’IA comme une opportunité, une majorité (80 % des salariés et 71 % des dirigeants) craint qu’elle entraîne des...