Dernière publication :
Organisation du travail
- Conditions de travail / Pénibilité / Flexisécurité / Qualité
- Organisation du travail / Lutte contre les discriminations
Sites associés
(Il manque un site dans cette rubrique et vous en connaissez un ?)
Articles dans cette rubrique
Nouvelles aspirations professionnelles : comment les cadres du privés réinventent le travail en 2024
“33% des cadres pourraient être intéressés pour travailler en indépendant à l’avenir” Trois ans après une crise sanitaire ayant profondément transformé le monde professionnel, les cadres du secteur privé...
Le chef d’entreprise doit-il encourager ses collaborateurs à aller voter ?
A quelques jours des élections européennes et alors que l’abstention s’annonce majeure, l’entreprise doit-elle encourager ses collaborateurs à aller voter ? Les chefs d’entreprise sont frileux et...
Télétravail et alimentation saine, un enjeu de santé
Bien manger est essentiel pour le bien-être et la productivité des salariés, que ce soit en entreprise ou en télétravail. Toutefois, les habitudes alimentaires diffèrent sensiblement entre ces deux...
Réforme du droit aux congés payés en France : défis et obligations pour les employeurs
À la suite de l’adoption de la loi du 10 avril, le droit français s’aligne désormais sur les normes européennes en matière de congés payés. La Direction Générale du Travail a fourni des précisions sur...
Pour 74% des Français, il est plus difficile de faire carrière quand on est une femme
La proportion de femmes accédant à des postes de management et de direction n’a cessé de progresser en France ces dernières décennies. Aujourd’hui, on évalue à un tiers le nombre d’entre elles qui...
Plus de seniors en entreprise ? C’est bien, mais pas dans la mienne
Comment sont perçus les salariés seniors par l’ensemble des salariés ? Plutôt positivement : 76% jugent les seniors compétents, et 69% les trouvent soigneux dans leur travail. Même s’ils sont largement...
Le télétravail des salariés expérimentés : quelle évolution professionnelle pour ceux qui le pratiquent depuis longtemps ?
Les salariés de niveau senior en entreprise possèdent des atouts qu’il est bon de valoriser dans le temps et de continuer à faire évoluer : connaissance de l’entreprise, des processus, des outils,...
2024 : l’année de l’intergénérationnalité ?
Entre l’arrivée de la génération Z sur le marché du travail et l’allongement de l’âge de départ à la retraite, les entreprises devront s’adapter aux attentes et besoins de chacun, afin qu’ils puissent...
Burn-out : quand le déni camoufle la souffrance au travail
Le diagnostic de burn-out, parfois galvaudé, est souvent utilisé pour désigner un état dépressif ou encore une période de grande fatigue. Pourtant il s’agit avant tout d’un terme clinique aux symptômes...
Résultats 2024 de l’Index égalité professionnelle et de la représentation équilibrée
L’index de l’égalité professionnelle est un dispositif clef pour faire progresser l’égalité salariale au sein des entreprises et assurer la transparence sur les pratiques. Les résultats de l’index, en...
Les mobilités vers les fonctions managériales en Europe : incidence de la parentalité et des politiques familiales
Cette nouvelle étude publiée par Vanessa di PAOLA, Arnaud DUPRAY et Stéphanie MOULLET dans l’ouvrage "Le temps des mobilités et des reconversions professionnelles" examine l’impact de la parentalité...
Semaine en 4 jours : séduisante mais difficile à mettre en œuvre. 67% des dirigeants d’entreprises favorables
Fin janvier, lors de son discours de politique générale, le Premier ministre Gabriel Attal a demandé aux ministères d’expérimenter dans leurs administrations la semaine en 4 jours sans réduction du...
Derniers Articles
Atteignant un taux de 4,41%, l’absentéisme repart légèrement à la hausse en 2024
Le Groupe APICIL, en collaboration avec le Groupe JLO, publie les résultats de la 4e édition de son Observatoire des arrêts de travail Le taux d’absentéisme passe de 4,27% en 2023 à 4,41% en 2024,...
Serment de Cambrai : Pour une santé publique libérée des pesticides
Une vingtaine de Mutuelles Belges et Françaises protégeant plus de 14 millions de personnes se mobilisent depuis le 27 septembre 2025 au départ du Parlement Européen à Bruxelles pour un Tour d’Europe...
Crédit Agricole Assurances dévoile les résultats de son premier baromètre Retraite « La retraite vue des Français et des entreprises »
Crédit Agricole Assurances, leader du marché français de l’assurance vie et de la retraite, lance, en collaboration avec l’IFOP, son premier baromètre Retraite [7]. Cette enquête a été menée auprès de...
Livre « Le Matrimoine »
Ce que nous ont transmis les pionnières de l’Économie Sociale et Solidaire (1830-1999) Ce livre rassemble et présente (de façon contextualisée) la vie de 99 femmes du XIX° et du XX° siècle qui,...
Projet loi de finances 2026 - sauvegardons les colos apprenantes
Il y a une semaine, la Ligue de l’enseignement signait une lettre ouverte avec 47 organisations pour alerter sur l’impact des coupes budgétaires prévues par le PLF 2026 sur le droit aux vacances des...
Webinaire "Coopérative Oasis - Investir Rural et Solidaire, comment faire ?"
Dans le cadre de la Semaine de la Finance Solidaire, du 12 au 17 novembre, Énergie Partagée, Villages Vivants, Terre de Liens et la Coopérative Oasis se réunissent pour vous proposer un cycle de...
"Demander à la santé de financer les retraites n’a aucun sens"
Economies tous azimuts sur la santé, taxation des mutuelles, prix des complémentaires... Comment sauver la sécu ? Le président de la Mutualité française est l’invité d’Alexandra Bensaid. Avec Eric...
Centre-Val de Loire : 2 associations ESS récompensées par la Fondation Crédit Coopératif
L’édition 2025 des « Prix de l’Inspiration en ESS » de la Fondation Crédit Coopératif récompense des acteurs engagés, inspirants et inspirés. Ceux-ci mettent en œuvre des projets sociaux et...