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Les mutuelles de fonctionnaires jouent un rôle de premier plan dans le monde de la mutualité.
Ce sont les seules mutuelles gestionnaires du régime obligatoire d’assurance maladie (pour les fonctionnaires), par délégation de la loi ou des CPAM.
Elles versent au total 35,5% de l’ensemble des prestations mutualistes.
La MFP ne se satisfait en aucune façon des amendements adoptés en première lecture par les députés sur les articles 21 et 39 du PLFSS. Elle poursuit sa mobilisation. Concernant la « couverture des +...
La MFP auditionnée au Sénat par une commission manifestement sensible à ses arguments mais réaliste et consciente de sa faible marge de manœuvre dans le débat public Reçue par le Rapporteur général de...
Michèle DELAUNAY, Ex Ministre, Députée de la Gironde et Rapporteure du volet assurance maladie du PLFSS 2016, a participé hier soir au Colloque MFP [4] devant les acteurs locaux et les représentants...
Le Projet de loi de financement de la Sécurité sociale 2016 présente une série de mesures législatives qui pourraient mettre fin au modèle de protection solidaire construit par les fonctionnaires pour...
Le Conseil d’Administration de la MFP, réuni le 29 juin 2015, a pris connaissance de la décision de la Mutuelle Nationale des Hospitaliers (MNH) de quitter l’Union des mutuelles de fonctionnaires....
A l’occasion de son Assemblée Générale, la Mutualité Fonction Publique (MFP) a fêté le 4 juin dernier ses 70 ans d’engagement solidaire au service de la protection sociale des agents publics actifs et...
La MFP fête cette année 70 ans de solidarités mutualistes dans la Fonction Publique, l’occasion de revenir sur son histoire et celle des grandes lois sociales et de la Mutualité. Jusqu’en juin 2015,...
Dans le droit fil du communiqué de presse qu’elle a publié le 23 décembre dernier en réaction aux conclusions du rapport IGF/IGAS sur les coûts de gestion de l’assurance maladie, la Mutualité Fonction...
Un rapport conjoint de l’Inspection des finances (IGF) et de l’Inspection générale des affaires sociales (IGAS) — publié lundi 15 décembre réclame un bouleversement profond de l’assurance maladie...
Au prétexte de réguler l’emploi public qu’il juge « pléthorique » et de lutter contre l’absentéisme dans la Fonction publique, Alain Tourret, député radical de gauche, préconise, dans son rapport sur « la...
La Mutualité Fonction Publique, par son communiqué de presse du 29 août 2013, a exprimé sa volonté de s’engager en faveur d’un débat citoyen sur la thématique du système de santé et de la prise en charge...
A l’approche du renouvellement de la procédure de référencement dans la Fonction publique de l’Etat, la MFP et les Organisations syndicales de fonctionnaires qui travaillent depuis plus de 2 ans sur...
Notre Affaire à Tous s’associe à la requête introduite devant le Conseil d’État par l’Université Lyon 3 contestant la légalité du décret annulant 10 milliards de crédits. L’association dénonce ces coupes...
Ce n’est pas peu dire que les salles de consommation à moindre risque (SCMR) sont objet de polémiques. Manifestation de certains riverains, oppositions de politiques, articles sensationnalistes :...
Un mois avant la publication de son rapport 2023 sur les disparitions de mineurs en France, le 116 000 Enfants Disparus dévoile une enquête inédite. Réalisée fin 2023 par l’institut Cluster17,...
La ministre du Travail, de la Santé et des Solidarités, Catherine Vautrin a signé le 30 avril 2024, avec l’Unédic et France Travail, la nouvelle convention tripartite qui fixe les orientations...
Dans un contexte de grande instabilité économique et géopolitique, le renouvellement du Parlement européen est une opportunité pour apporter des réponses concrètes aux défis de notre temps :...
Face au changement climatique, la perte de biodiversité et aux inégalités sociales, comment s’engager dans notre quotidien et notre métier ? Toutes les deux semaines, j’échange avec des entrepreneurs...
La secrétaire générale de la CFDT Marylise Léon sera à Nancy mercredi pour le traditionnel défilé du 1er mai. Elle réclame une loi pour encadrer les écarts salariaux dans les entreprises. Elle assume...
Dans le cadre du plan d’économies budgétaires, un projet de décret vise à supprimer l’aide de 6 000 € pour les contrats de professionnalisation dès le 1er mai 2024. Pour illustrer l’impact que laisse...