L’économie sociale et solidaire (ESS) rassemble les associations, les coopératives, les mutuelles et les fonda-
tions. La place des cadres dans ces structures est importante et soulève de nombreux enjeux stratégiques en
termes de recrutement, de parcours professionnels ou de rapport au travail.

Quelles sont les caractéristiques des cadres de l’ESS par rapport à l’ensemble des cadres ? Quelle est la place
des jeunes cadres dans ces structures ? Qu’en est-il de l’égalité professionnelle entre les hommes cadres et les
femmes cadres dans l’ESS ? Quels sont les parcours professionnels des cadres de l’ESS ?

L’Apec et le Conseil national des chambres régionales de l’économie sociale et solidaire (CNCRES) se sont associés
pour répondre à ces questions. 1 000 cadres de l’ESS ont ainsi participé à l’enquête annuelle de l’Apec sur la situa-
tion professionnelle des cadres. Leurs réponses ont pu être comparées à celles de l’ensemble des cadres du privé.