Chorum engagé dans les réflexions sur les ressources humaines des organismes de l’économie sociale

Publié le 19 décembre 2007 en accès
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Face à un contexte de l’économie sociale en pleine mutation, les interrogations
en terme de ressources humaines sont de plus en plus nombreuses. L’une des
missions prioritaires confiées à CIDES, pôle de recherche et de développement
de Chorum, est le soutien aux structures dans leur rôle d’employeurs C’est à ce
titre que Chorum est partie prenante dans les réflexions sur les ressources
humaines et ce, en appuyant des démarches innovantes notamment dans le
cadre du dialogue social, de la prévention et santé au travail.

A l’heure actuelle, les spécificités des entreprises
de l’économie sociale semblent s’éroder par la pression économique et la
banalisation des valeurs alors que la demande sociale se trouve accrue,
notamment par le vieillissement de nos populations et certaines évolutions
sociétales. Par ailleurs, les départs en retraite massifs créent des tensions sur le
marché du travail.

CIDES, Chorum Initiative pour le développement de l’économie sociale, a pour
vocation, de promouvoir l’identité et les spécificités de l’économie sociale aux
côtés des organisations professionnelles, des mouvements fédératifs, de leurs
centres de ressources et de l’ensemble des salariés. Ses axes de travail sont de
renforcer l’attractivité de l’économie sociale, de soutenir les structures dans leur
rôle d’employeurs en les accompagnant dans leurs responsabilités sociales et de
favoriser la professionnalisation. C’est pourquoi CIDES a initié plusieurs actions
en ce sens :

Étude Économie sociale et ressources humaines

En 2006, CIDES a mené avec la Fonda et le soutien de la Fondation Crédit
coopératif, une étude portant sur L’articulation entre l’offre des organismes de
l’économie sociale, leur management et les aspirations et comportements des
nouveaux acteurs salariés et bénévoles. L’objectif était de réfléchir
collectivement aux questions de l’attractivité du secteur et de clarifier les enjeux
pour l’économie sociale des modalités d’un management spécifique. Les
résultats de cette étude sont consignés dans un rapport, dans lequel sont
énoncées des pistes de préconisations pour attirer, renouveler, fidéliser salariés
et bénévoles et consolider le secteur. Un plan d’action sera mis en place
prochainement.

Soutien aux Forums de l’emploi dans l’économie sociale et solidaire
CIDES a soutenu la 2e édition du Forum national de l’emploi dans l’économie
sociale et solidaire qui s’est tenu les 4 et 5 octobre dernier à Paris, et est
partenaire du 1er Forum régional qui se tiendra les 11 et 12 janvier à Lyon.
L’objectif de ces manifestations est de démontrer le dynamisme du secteur et de
valoriser l’économie sociale, porteuse de sens.

Partenariat avec le Forum national des associations et fondations
CIDES est partenaire du 2e Forum national des associations et fondations qui se
déroule ce vendredi 30 novembre au Palais des congrès de Paris sur le thème
« Ressources humaines et financières : quelles opportunités de développement
pour les associations et fondations ? »
Pendant 24 heures, dirigeants d’associations, fondations et responsables du
milieu associatif, se retrouveront dans un lieu unique de formation, d’information
et d’échanges pour faire un point sur l’actualité en matière juridique, sociale,
fiscale et législative. L’objectif étant de susciter l’échange et proposer des
solutions à un secteur en pleine expansion.
Parmi les 13 conférences au programme de cette journée, 3 seront plus
particulièrement dédiées aux ressources humaines :
- Ressources humaines et financières : la nouvelle donne (conférence plénière),
- La bonne gouvernance associative : pratiques et mise en oeuvre (Conférence
n° 7)
- Comment attirer et fidéliser les bénévoles et salariés dans les associations et
fondations ? (Conférence n° 9)
Contact : www.forumdesassociations.com ou au 01 44 88 46 31

Source : Consulter le rapport...

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