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Accès au droit, inclusion par l’emploi, mise en place d’un bonus-malus pour limiter les contrats courts, dialogue social et formation professionnelle, voici les principales nouveautés qui entrent en vigueur au 1er janvier 2020 et tout au long de cette nouvelle année. Ce qui change au 1er janvier 2020 (droit du travail, emploi, formation...)
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