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Rencontres-Débats autour du livre "Vivre en coopération"

Au cœur de ces échanges se trouve le "Cahier de Tendances - Vivre en Coopération". Fruit d’une réflexion approfondie avec des acteurs majeurs de la coopération en France et nourri par de multiples...

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Up’Interim : une entreprise adaptée de travail temporaire au service des demandeurs d’emploi en situation de handicap

Au départ, un constat : la durée et le taux de chômage sont 2 fois plus importants pour les personnes en situation de handicap que pour le reste de la population. Puis, un contexte : la loi...

Céder son entreprise à ses salariés : une aubaine

Comment pérenniser l’avenir d’une entreprise quand sonne pour son patron l’heure de la retraite ? Certains font le choix de céder leur société sous forme de coopérative à leurs salariés soucieux de...

Chez Eltic à Saint-Avé, les salariés sont désormais patrons

Dix salariés de Eltic, dans le Morbihan, ont monté une Société coopérative et participative (Scop), pour reprendre leur entreprise spécialisée en électricité générale. " Tous emballés " Rue...

Comment la SCOP Tri Martolod a sauvé une brasserie en difficulté

« Qui veut me racheter ? », avait lancé Xavier Leproust sur le ton de la plaisanterie au festival des Vieilles Charrues en 2006. Pensant jeter une bouteille à la mer, il ne s’attendait pas à ce que...

Le travail en coopérative sourit à la société Loy

A Plouay, cette entreprise de 25 salariés, spécialisée en menuiserie, charpente et construction bois, est passée en Société coopérative et participative en 2013. Aujourd’hui, elle recrute. En Scop...

Gouvernance. Ces entreprises du Morbihan qui optent pour le format Scop

Le Morbihan compte une quarantaine de Sociétés coopératives et participatives. Un mode de gouvernance qui gagne du terrain. Pourquoi ? Comment ? C’est quoi une Scop ? Une Société coopérative et...

Ixelec : les dix salariés créent une scop !

Ils reprennent en coopérative l’agence d’électricité marine, électronique et informatique de Loctudy. « C’est une opportunité qui s’offre à nous. Une offre qu’il aurait été dommage de ne pas saisir »,...

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Et si l’ESS s’occupait encore plus de la jeunesse ?

Si il y a bien une catégorie de population dont l’ESS s’occupe, c’est bien la jeunesse. Alors pourquoi un tel titre ? Pourquoi sembler marquer qu’elle ne fait pas son travail ? Je ne le dis surtout...

Deuxième baromètre sur les tensions en ressources humaines. AXESS constate une aggravation des difficultés

AXESS a lancé, fin 2023, la deuxième édition de son baromètre RH par le biais d’un questionnaire adressé aux adhérents de la FEHAP et de Nexem. 383 répondants représentant 133 000 postes, soit 17% des...

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